2020年春季《管理心理学》离线考核

奥鹏作业答案

离线考核
《管理心理学》 满分100分
一、名词解释（每小题6分，共30分。）
1.效度
2.动机
3.角色期待
4.群体偏移
5.成就取向
二、简答题（每小题10分，共40分。）
1.权变理论的主要观点是什么？
2.霍桑实验的结论及其意义？
3.什么是群体？有何功能？
4.简述组织结构的组成要素？
三、论述题（每小题15分，共30分。）
1.试评价一种领导理论。
2.结合实例谈谈卢因的三步模型。
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